Les Pigment Awards récompensent l'excellence et les réalisations en matière de transformation des entreprises, d'innovation et de leadership au sein de notre communauté en 2025.



Dans le monde en évolution rapide d'aujourd'hui, la capacité à innover, à s'adapter et à apporter des changements significatifs n'a jamais été aussi essentielle.
Les Pigment Awards célèbrent les équipes et les individus qui ont fait exactement cela. Toutes nos soumissions reflétaient les nombreuses manières dont Pigment est utilisé dans des organisations de toutes tailles et de tous secteurs à travers le monde.
Dans six catégories, les gagnants ont tous démontré leur capacité à opérer une transformation à l'échelle de l'entreprise, à utiliser Pigment de manière innovante dans de nombreux cas d'utilisation, à montrer la voie en matière d'IA, à optimiser les processus et à établir de nouvelles normes de réussite dans leurs organisations.


EFfectif
10,000+
Utilisé par
Supply Chain
siège social
Paris, France
Secteur
Food & Beverage
Projet de transformation des entreprises de l'année : Danone
Danone Specialized Nutrition a transformé sa planification de la demande à long terme (LTDP), passant d’un processus fragmenté basé sur Excel à une capacité stratégique critique. Le projet mené avec Pigment a introduit un simulateur unifié qui intègre la demande globale avec la capacité de la chaîne d’approvisionnement pour la planification à long terme. Il a automatisé la consolidation des hypothèses de croissance issues des équipes globales et locales, alimenté un moteur de recalcul personnalisé garantissant des résultats cohérents entre les scénarios et intégré l’alignement demande-capacité à travers les usines, les technologies et les formats.
Ce projet a fait évoluer la LTDP d’un exercice réactif vers une capacité stratégique d’aide à la décision, permettant à Danone de prendre des décisions plus informées, plus rapides et transverses, influençant à la fois la performance à long terme et les investissements opérationnels.
Les nominés dans la catégorie "the game changer" étaient
EFfectif
201-500
Utilisé par
Équipe Finance
siège social
Atlanta, US
Secteur
Assurance
Optimisation des processus et élimination des tâches manuelles : Accelerant
Accelerant a centralisé la planification et les prévisions interfonctionnelles au sein d’une plateforme unique et a intégré des prévisions glissantes dans toute l’entreprise. Avec Pigment, ils ont unifié la planification afin d’accélérer la boucle de feedback entre performance, planification et action, faisant évoluer la planification vers un moteur prospectif de performance business.
Les dirigeants ont gagné en visibilité sur les principaux leviers de performance, avec la capacité de modéliser des scénarios et de visualiser immédiatement l’impact de leurs décisions.
Shortlisted in the optimizer category were


EFfectif
501-1,000
Utilisé par
Équipe Finance
siège social
New Jersey, US
Secteur
Services Financier
Most innovative use of Pigment: Cross River
Avec Pigment, Cross River a transformé son architecture financière en concevant un moteur sophistiqué d’allocation des coûts, multidimensionnel, capable de gérer des complexités bien au-delà de la portée des feuilles de calcul traditionnelles. En remplaçant un enchevêtrement de classeurs manuels interconnectés par un cube de données 3D dynamique, le projet permet désormais d’acheminer les dépenses depuis des centaines de centres de coûts vers des produits et partenaires spécifiques avec une précision chirurgicale. Cette approche visionnaire a drastiquement réduit les cycles d’ingestion et de mise en forme des données, offrant aux dirigeants une vision quasi en temps réel de la rentabilité.
La plateforme a démocratisé l’accès à la donnée, permettant aux équipes métier d’explorer de manière autonome les leviers de rentabilité et d’affiner les profils clients à partir de la performance financière en direct.
Shortlisted in the visionary category were
Kevin Snyder, Director Data Science
EFfectif
10,000+
Utilisé par
Équipe Finance
siège social
Californie, US
Secteur
Divertissement
Célébration de l'excellence individuelle : Kevin Snyder, DIRECTV
Kevin a initié une transformation fondamentale chez DIRECTV, faisant évoluer l’organisation d’un environnement fragmenté vers une plateforme de planification unifiée et connectée. En centralisant les données de headcount, d’OPEX et de churn, il a transformé la fonction finance, passant d’un rôle de reporting en back-office à un moteur proactif de la prise de décision exécutive. L’impact du projet a été immédiat, réduisant le cycle de production du churn involontaire de 90 %, transformant un processus manuel de plusieurs jours en seulement deux heures.
Le leadership de Kevin a permis d’établir une base évolutive et prête pour l’IA, garantissant que chaque niveau de l’entreprise planifie et se développe à partir d’une source unique et fiable de vérité.
Shortlisted in the bar-raiser category were
Priyanka Chauhan
Ta-Wing Poon
Ethan Hyman
Kevin Snyder


EFfectif
501-1,000
Utilisé par
Équipe Finance
siège social
Californie, US
Secteur
Développement de logiciels
Meilleure utilisation de l'IA dans la planification d'entreprise : Docker
Docker a établi un nouveau standard en matière de finance augmentée par l’IA en intégrant des agents intelligents directement dans les workflows de clôture mensuelle et de planification stratégique de l’entreprise. En s’appuyant sur les agents d’IA de Pigment pour générer des premières versions structurées de narratifs et de commentaires de variance, l’équipe a réduit le temps consacré aux revues de clôture jusqu’à 50 %. Cette approche “AI-first” a éliminé la charge manuelle liée à la rédaction répétitive de synthèses pour différents interlocuteurs internes, permettant aux analystes de se concentrer sur des insights à forte valeur ajoutée plutôt que sur l’assemblage de données.
Le succès du projet s’est étendu à un portefeuille plus large d’initiatives IA, incluant un Infrastructure Insights Analyst et un AOP Planner déployé progressivement. Docker démontre que l’IA est bien plus qu’un simple levier d’efficacité ; c’est ce qui permet à la fonction finance de devenir une véritable force stratégique au service de l’ensemble de l’entreprise.
Shortlisted in the Trailblazer category were
Alex Konrad, VP Global Finance Technology & Data
EFfectif
1,001-5,000
Utilisé par
Équipe Finance
siège social
Berlin, Allemagne
Secteur
Musique
Mention honorable : BMG
BMG a repensé en profondeur son paysage global de planification en remplaçant un fournisseur EPM historique par un écosystème modulaire Pigment composé de 12 applications, servant de colonne vertébrale à leur planification financière et à leurs prévisions. Cette transformation a unifié le P&L, le Cash Flow et la consolidation à travers plusieurs entités, en s’éloignant de modèles rigides au profit de modèles “fit-for-purpose” reflétant la réalité des opérations. Grâce à l’introduction de logiques de prévision basées sur le cycle de vie et supportées par l’IA, les équipes peuvent désormais sélectionner dynamiquement la méthodologie de planification la plus adaptée pour plus de 10 000 projets individuels. Le projet a significativement accéléré les cycles de planification et éliminé les workflows manuels sous Excel, établissant une architecture FP&A scalable capable de gérer une consolidation globale complexe.
Cette initiative a non seulement amélioré la transparence des données pour la prise de décision exécutive, mais a également été reconnue comme un benchmark de référence pour la transformation financière moderne, orientée design.


Les finalistes et les lauréats ont été choisis par un jury trié sur le volet, composé de leaders et experts de l'industrie.

Jay Peir
Head of Strategy & Interim CFO
Pigment
En tant que Head of Strategy et CFO par intérim chez Pigment, Jay définit la direction stratégique et financière de l’entreprise, contribuant à sa croissance grâce à une prise de décision fondée sur les données. Il apporte une solide expertise en finance, en opérations et en stratégie de croissance rapide, acquise lors de ses fonctions de direction au sein d’organisations internationales telles que Tableau et SunPower Corporation.

Stephen Rituper
Head of Customer Experience
Pigment
Stephen dirige l’équipe Customer Success chez Pigment, accompagnant les clients de toutes tailles pour maximiser la valeur issue de leur transformation de planification. Fort d’une expérience en Solution Engineering et de plus de 20 ans dans l’industrie de l’EPM, il est animé par la volonté de créer un impact durable pour les clients et de favoriser la performance des entreprises.

Michael Demyttenaere
Managing Director & Partner
BCG (Boston Consulting Group)
Au sein des pratiques Corporate Finance & Strategy et Transform chez BCG, Michael dirige les activités CFO Excellence en Amérique du Nord. Il accompagne les directions financières dans leurs transformations, en optimisant l’efficacité des fonctions finance et en accélérant la création de valeur. Expert en planification avancée, en refonte des modèles opérationnels et en transformation digitale et IA, il aide les entreprises à renforcer durablement leur performance.